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企业召开合规体系建设推进会
发布日期:2022-01-12 08:43:00   来源:党委工作部、办公室   编辑:肖潇、宋姚倩   点击量:
    1月11日,企业合规体系建设推进会在企业本部6楼会议室召开,企业党委书记冉全生,总经理杜世友,党委副书记、纪委书记、工会主席、总法律顾问李刚出席会议,本部全体员工参加会议,所属各单位通过视频连线的方式参加会议,会议由李刚主持。


    会上,李刚结合当前企业面临的合规管理内外部环境形势,分析了当前企业合规管理现状,阐释了开展合规管理工作的重要意义,重点讲解了当前法治环境下可能涉及的刑事风险。


    李刚强调,企业各部门及所属各单位要加大法治教育力度,强化全员合规思想,提升各层级员工的法治意识,做到内化于心、外化于行;要突出问题导向,强化合规监管,进一步建立健全合规管理长效机制,形成人人合规、事事合规、时时合规的氛围;要加强部门协同,凝聚工作合力,构建全员全体系的“大合规”格局。



    冉全生强调,推进企业合规体系建设是贯彻落实习大大法治思想的根本要求,是确保企业健康发展的根本保障,是防范化解重大风险的根本依靠,是顺利实施“十四五”规划的根本支撑。企业全体干部员工要进一步提高政治站位,深刻认识推进企业合规体系建设的重要性和紧迫性,做到尊法、学法、守法、懂法、用法,持续提高依法合规意识;要对照目标任务,切实增强推进企业合规体系建设的责任感和紧迫感,进一步建立健全领导责任体系、依法治理体系、合规管理体系和风险防控体系,持续提升合规管理水平;要强化整改提升,奋力实现推进合规体系建设的系统性和实效性,企业各系统要进一步梳理责任清单,建立健全清廉风险台账,进一步强化依法合规管理,筑牢发展根基。



    杜世友强调,全面加强合规体系建设,是守住企业安全发展底线,创建“品质城通、幸福城通”必要手段。企业各层级要发挥合规体系建设领导作用,坚持管业务必须管合规,不断强化各领域合规管理;要坚持合规管理原则,对违规行为“零容忍”“严督导”,以合规管理强化企业治理;要认真抓好问题整改,系统研究、根治隐患,实现合规闭环管理。企业全体干部员工要以更大的战略格局、更高的目标追求、更强的责任担当,做合规管理的引领者、推动者,为企业高质量发展奠定坚实基础。
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